为更好地贯彻执行新修订的《工伤保险条例》，提高依法行政能力和水平，妥善解决实际工作中的问题，保障职工和用人单位合法权益，现提出如下意见：
企业规范对退休返聘人员的用工成为一个急需重视问题，本文通过对相关法律法规的梳理，帮助企业厘清与退休返聘人员的关系，从而进一步明确企业的责任承担及风险应对。
当个人持续性地以雇员的形式为企业提供劳务时，只有特殊的、有法律依据的情况下才能成立雇佣关系而不是劳动关系。雇佣退休返聘人员就是一种特殊情形。
小善在后台收到很多HR小伙伴关于工伤保险的提问，为了让大家更好掌握和吸收，增强用工社保意识，小善特此准备了工伤保险政策知识问答整理！
