本案裁判合理确定了平台企业承担责任的边界，给劳动者合法维护自身权益指明正确途径，理性衡平保护劳动者合法权益，以司法裁判助力行业良性发展。
查看更多+本案裁判破除了这种混同导致的用人单位识别困难的“迷雾”，最终判决确认徐某与健康管理公司存在劳动关系，保护了劳动者的合法劳动权益，防止企业利用其优势地位和特殊经营方式规避作为用人单位的法定义务，促进了美容服务行业的良序善治。
查看更多+本案的典型意义在于明晰了新业态合作模式下双方是否存在劳动关系的认定标准，同时也能引导类似合作关系的当事人双方以正确的路径解决纠纷，聚焦协议履行及违约金调整的问题来化解双方矛盾，避免引发其他衍生诉讼，完善行业内部有效治理，促进文创产业健康发展。
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